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CODICE DISCIPLINARE

Codice disciplinare e di comportamento dei dipendenti pubblici

Descrizione

Giorno 14 luglio 2023 è entrato in vigore il nuovo “Codice di comportamento dei dipendenti pubblici”, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 150 del 29 giugno 2023 con il Decreto del Presidente della Repubblica 13 giugno 2023, n. 81, che modifica ed integra il DPR 62/2013 (Codice di condotta o comportamento dei dipendenti pubblici).

Si precisa che la pubblicazione del suddetto Codice sul sito istituzionale equivale a tutti gli effetti alla sua affissione all’ingresso della sede di lavoro così come prescrive la modifica all’art. 55 del D. Lgsl.165/2001. L’obbligo di affissione è dettato dalla necessità che sia assicurata a tutti lavoratori la conoscenza del sistema delle regole dell’organizzazione di appartenenza affinché abbiano consapevolezza della responsabilità perseguibile sul piano disciplinare per le eventuali violazioni.

La consultazione dei documenti può essere effettuata anche sulla  sezione Amministrazione Trasparente: sottosezione di primo livello Disposizioni generali–> sottosezione di secondo livello Atti Generali.

Nella presente sezione tutti i lavoratori dell’Istituto possono  prendere conoscenza altresì dei seguenti documenti:

  1. Testo Unico sul Pubblico Impiego n°165/01 successivamente aggiornato dalla Riforma Brunetta (D.lgs.n°150/2009)
  2.  Circolare MIUR – Dipartimento per l’istruzione-Ufficio IV, n. 88 Prot. n. 3308 dell’8 novembre 2010, recante ad oggetto “Indicazioni e istruzioni per l’applicazione al personale della scuola delle nuove norme in materia disciplinare introdotte dal decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150”, con acclusi i seguenti allegati
  • Tabella 1 – Procedimento disciplinare per tutto il personale scolastico
  • Tabella 2 – Personale ATA: infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare
  • Tabella 3 – Personale docente: infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare
  • Tabella 4 – Dirigenti Scolastici: infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare

Il D.Lgsl 75/17 ha apportato alcune novità in materia di procedimento disciplinare.

Ad integrazione e chiarimento  si allegano il  D.Lgsl 75/17, la Circolare USR 29446 del 20/10/2017 recante ad oggetto  “novità in materia di procedimento disciplinare apportate dal d.lgs. 75/17” ed uno stralcio che riporta sinotticamente le differenze tra il testo preesistente e quello modificato dal d.lgs. 75/17

La pubblicazione sul sito istituzionale della Scuola di tali documenti equivale a tutti gli effetti alla loro affissione all’ingresso della sede di lavoro, così come prescrive la modifica all’art. 55 del D. Lgsl. 165/2001.

13_DPR n.81/2023 “Codice di comportamento dei dipendenti pubblici”

12__Titolo III CCNL 16-18- Codice Disciplinare_ personale ATA.pdf

11_stralcio d.lgs. 75 17 – disciplina.pdf

10__CIRCOLARE USR_novità in materia di procedimento disciplinare apportate dal d.lgs. 75_17.pdf

9__D.Lgs.75.2017.pdf

8__140_1 Testo unico sul Pubblico impiego n. 165 01 aggiornato con la riforma Brunetta D.lgs n. 150 2009.pdf

7__Codice_di_comportamento_dipendenti_pubblici.pdf

6__140_4 Circolare n°88 del 08-11-2010.pdf

5__applicazione nuove norme del 08-11-2010.pdf

4.1 Allegato 1 – Procedimento disciplinare per tutto il personale scolastico.pdf

4.2 Allegato 2 – Personale ATA – Infrazioni, sanzioni disciplinari e sospensione cautelare.pdf

4.3 Allegato 3 – Personale docente – Infrazioni, sanzioni e sospensione cautelare.pdf

4.4 Allegato 4 – Dirigenti scolastici – Infrazioni, sanzioni e sospensione cautelare.pdf